I ove godine, pete u nizu, 20 studenata završnih godina fakulteta ili master studija i njihovi mentori u okviru AmChamps mentorskog programa Američke privredne komore (AmCham) posetili su 8. maja vodeće kompanije u Srbiji. Vrata su im otvorilii Ball Beverage Packaging Europe i Coca-Cola HBC Srbija i budućim mladim liderima omogućili da se upoznaju sa njihovim poslovanjem na srpskom tržištu.
Godišnji edukativni program AmChamps Srbija – Mladi lideri promene pokrenuo je AmCham 2014.godine, sa idejom da se kroz sinergiju akademskog i korporativnog sektora pomogne edukacija i razvoj mladih ljudi – lidera koji će u periodu pred nama voditi poslovnu zajednicu u Srbiji.
Ovaj program omogućava studentima i menadžerima da kroz rad u mentorskim parovima steknu nova znanja, razviju poslovne veštine i sposobnosti koje će im pomoći u snalaženju na tržištu rada. Tokom godinu dana učesnici programa prisustvuju radionicama i predavanjima na kojima, osim saveta, dobijaju zadatke i projekte.
Nakon obilaska fabrike limenki za piće Ball Beverage Packaging Europe, koja svoje proizvode izvozi na više od 20 tržišta, sa budućim mladim lidera razgovarao je Branislav Savić, generalni direktor fabrike: „AmChamps program daje priliku mladim talentovanim ljudima da kroz saradnju sa vrhunskim profesionalcima, ubrzano postanu lideri, što mi kao kompanija negujemo već 13 godina, koliko poslujemo u Srbiji.“
U fabrici Coca Cola HBC Srbija, studente je dočekao Aleksandar Ružević, generalni direktor kompanije. On je sa njima razgovarao o svojim počecima u karijeri i mogućnostima za profesionalno usavršavanje.
„Veoma se radujemo što možemo u kompaniji Coca-Cola HBC Srbija da ugostimo petu generaciju AmChamps polaznika. Mi tradicionalno podržavamo ovaj edukativni program namenjen mladim liderima i ne samo kao članica Američka privredne komore, već i kao kompanija koja dugi niz godina ulaže napore da osnaži i motiviše mlade ljude da kreiraju poslovni identitet i postanu konkurentni na tržištu rada“, rekao je Ružević.
U programu stručnog usavršavanja i profesionalnog razvoja, AmChamps, učestvovalo je 200 mladih ljudi – menadžera i studenata.